Afin de mieux répondre à vos besoins et de permettre une approche globale, je m’appuie sur un réseau de partenaires pluridisciplinaires :
coachs, psychologues du travail, psychosociologues, consultants RH et en organisation, sophrologues, thérapeutes ….

Psychosociologue et coach certifiée, j’accompagne particuliers, organisations et entrepreneurs, dans leur volonté de développement et de changement. À la lisière de la psychologie et de la sociologie, la psychosociologie permet de comprendre comment la singularité de chacun et de chacune interagit avec son environnement social et culturel.

Mon approche est principalement basée sur l’écoute, l’observation et l’aide à l’analyse des situations. Elle s’est construite sur mon expérience professionnelle en entreprise ainsi que sur mes formations et certifications. Mais plus encore, elle se nourrit au quotidien de lectures, de musique, de théâtre, de films, d’expositions… Cette curiosité, que j’aime à partager, enrichit sans cesse ma pratique. 

• Oser sortir du cadre •

Je conçois cette démarche comme un « laboratoire» au sein duquel chacun peut travailler librement sur sa propre singularité. Ainsi, tout accompagnement est unique et s’attache à préserver l’autonomie. Dans ce laboratoire, on ose, on s’aventure, on teste, on recommence, on libère la parole, on réfléchit ensemble … On s’autorise la profondeur, dans l’humilité, la simplicité, l’énergie et la décontraction.

L’essentiel est d’être au plus près du vécu de chaque individu ou de chaque équipe pour, ensemble, analyser leurs situations et construire des solutions ou de nouvelles pratiques qui leur soient propres et adaptées.

Dans ma pratique, je suis supervisée, participe à des groupes d’analyse des pratiques et me réfère à la charte de déontologie de Société Française de Coaching.

× Master 2 Psychosociologie,
Université Diderot, Paris VII
Mémoire « Un collectif de travail sous anesthésie »
rend compte des difficultés du « travailler ensemble »
et de la difficulté de libérer la parole, dans le secteur médico-social.
× Certification au coaching professionnel,
Psycho-Prat’ Paris
× DESS Innovation sociale & conduite du changement,
I.A.E de Strasbourg

14 ans d’expérience en Ressources Humaines, en management et en accompagnement
des transformations et évolutions d’organisation

(Kronenbourg, France Boissons, Chanel, Prismamédia, EPHAD,etc ...)

× Membre du RISC (Réseau Internationale de Sociologie Clinique)
× Adhérente au CIRFIP (Centre International de Recherche, Formation et Intervention en Psychosociologie)
× Théâtre forum et théâtre d’improvisation
× Dynamique de groupe et analyse des pratiques 
× Nature, couture, culture
× …